@MichaelT分配费用不会自动填充所需的字段。您需要首先填写这些字段,然后使用分配选项来分摊费用。在您的示例中,将费用分配给两个作业,强制字段只能在该字段中显示一项。那么,系统如何知道这两种工作中的哪一种应该填充到这些字段中呢?
试一试,让我知道它是如何为你工作的。
@MichaelT我明白你的意思。系统的设计方式是数据拷贝下来。在Concur系统中有4个关卡;员工级别,费用报表标题级别,费用入口级别和分配级别。它是有层次的。数据可以向下复制,而不能向上复制。因此,如果我在员工配置文件上分配了一个作业编号作为默认作业编号,那么该默认编号可以复制到我创建的每个报告、创建的每个条目和每个分配中。
分配并不总是必需的和/或必要的,因此它不是一个将在入口级填充字段的函数。
此外,Job字段的配置方式是下拉列表。下拉列表中只能有一个选择。如果分配要填充这个作业字段,那么它将尝试将两个或多个选择放入只能容纳一个选择的字段中。
由于您的站点被配置为要求is Job Related和Job Number,因此它迫使用户首先输入一个作业,然后再进行分配。有一些创造性的方法来解决这个问题,以减少额外或冗余的步骤。
我建议你联系你公司的网站管理员,并提出这个话题,看看他们是否愿意想出一种方法,让用户在输入职位编号时少点点击。
我希望我的解释有意义。如果你还有其他问题,请告诉我。
@MichaelT回答你的问题,是的,你可以要求分配。我理解你的不情愿,但也许可以用审计规则来要求分配。通过这种方式,您可以创建条件,使分配成为必需的,如果费用不满足这些条件,系统将不需要分配。
我不了解贵公司的全部业务要求,很难给你一个具体的答复。
贵公司使用Concur多久了?