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我们都希望保持员工 - 让他们保持工作,让他们快乐,让他们到位。在不确定的时间内,这已成为比以往任何时候都更加令人担忧。
工作场所重新设计,更容易上手,办公室里有狗——几乎所有的方法都尝试过了。然而,有一个领域经常被忽视:旅行和费用(T&E)。T&E带来的痛苦是真实存在的:24%的商务旅行者宁愿去补牙也不愿去填写费用报告。
提高员工经验有助于提高参与,人力资源领导者比其他任何人更了解这一点。阅读此电子书以获得您的组织可以做的六件事,以帮助您的员工专注,对其工作充满信心,并保持富有力心。
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员工们已经准备好再次出差。你们公司准备好了吗?