任何全面旅行政策的一个主要支柱包括护理或风险管理计划的责任。旅行政策必须解决并讨论公司的道德和法律责任，为所有员工提供安全和安全 - 无论是在路上还是没有。此外19.79％的航班于2015年推迟，还有其他考虑因素必须制作强大的旅行计划。随着最近的自然灾害，如德克萨斯洪水，尼泊尔的地震等。没有预测下一个自然灾害将发生的地方。随着全球威胁水平的增加，政治情境可以快速转移留下几个时间来定位旅行者。确保所有员工的位置和安全是人力资源，旅行经理，安全部门，合规和风险队伍的日常关注。联邦政府也不例外。
随着许多联邦劳动力从事某种商务旅行或在偏远工作地点工作，同意政府和政府商业委员会（GBC）对联邦政府在联邦政府内的旅行安全和护理职能义务的看法，了解更多关于联邦员工的经验。
在“联邦机构的关怀义务”调查的联邦雇员的调查中，82％表明他们经历了工作或远程工作的同时经历了中断或问题，尽管存在现有的护理方案，但是10名受访者仍然需要一团糟较大的代理支持。
这里有一个巨大的机遇，可以改善所有政府员工的服务和护理计划的义务。值得庆幸的是，创新技术可以简化该过程，以及可用的服务。高级副总裁Jim Lucier，联邦政府同意说过：
“随着全球波动的兴起，我们的许多联邦机构客户开始非常密切地关注技术和通信程序，以加强他们对旅行者的关怀责任。这不仅包括旅行者，而且巩固通信并在所有联邦雇员中提供风险的认识，包括在远程位置工作的人。“
技术可以实时找到员工，并允许警报和通信通知员工的天气或高风险情况。ZOE Grotophorst，GBC研究与内容服务总监“表示，”联邦机构认识到支持和保护旅行员工的重要性，但我们正在跨国组织缺乏统一的统一议定书。本报告确定了一些步骤机构可以采取更加强大，全面的护理政策。“阅读全面同意政府和政府商业委员会（GBC）报告为了发现改进和步骤联邦机构的机会可以采取强大，全面的护理计划，以提供员工更大的支持。
[1]交通统计局http://www.transtats.bts.gov/homedrillchart.asp
[2]要查看完整的报告，请访问：http://www.govexec.com/insights/reports/duty-care-federal-agencies/123200/
