我们的2021年旅行和费用(T&E)行业的思想领袖推荐的畅销书和播客现在可以获得了!丹妮尔·莫纳汉，副总裁优步的全球人才收购和流动性，分享了她推荐的原因成为(成为)一名出色的经理:影响力领导力的基本工具箱作者:丽丝贝丝·克劳斯、斯科特·贝克、彼得·维穆伦
Q:为什么选择这本书作为2021年的推荐书目?
A:做一个了不起的经理是建设强大管理能力的综合性指南。如果你曾经管理过或被管理过，你就会明白管理者在吸引、激励和留住关键员工和人才方面发挥的关键作用。但是，尽管良好的意图很重要，但当管理者没有必要的知识和技能来支持自己时，他们就无法产生真正的影响。这本书是一个机会来评估自己的管理技能，创建自己的发展计划，并获得新的见解从理论和实践。
问:这本书的建议如何帮助其他在商业环境和T&E行业的人?
A:人是完成工作的核心。员工希望管理者能提供目标、方向、反馈和指导，并认可和奖励他们的良好表现。然而，并不是所有的经理都能实现这些期望，这对组织的参与度、生产力和留任风险产生了连锁反应。今天的劳动力有了选择，人们很清楚他们希望为那些会投资他们持续发展的公司工作。员工们希望经理们能帮助他们发展事业，并一路支持他们——如果他们的老板不站出来，他们就会把自己的才华带到别处去!这本书涉及工作场所中的人类行为，无论我们是管理项目、过程、人甚至我们自己。本书的模块化格式和在线补充材料(批判性思维指南、互动练习、PPT幻灯片和练习问题)使其成为自学、读书俱乐部，甚至运行自己的管理发展研讨会的理想教材。克劳斯教授还在网上做了一个为期六周的系列节目了不起的经理针对(铜，银和金徽章级别)在1月，5月和9月与来自不同大陆的学习者队列。
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